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Madrid está promoviendo más de 1.000 oportunidades de trabajo en el sector público: estos son los roles que están buscando llenar

El Gobierno de Madrid acaba de anunciar la aprobación de un programa de empleo público con más de 1.000 vacantes para el 2024. Se fortalecerán diversas ramas esenciales de la administración con esta propuesta que tiene como finalidad impulsar los sectores sociales, sanitarios y administrativos, facilitando la inclusión de nuevos talentos y la evolución interna.

De un total de 1.135 vacantes, 772 estarán disponibles para contratación abierta y 363 están destinadas a la promoción interna. Un total de 54 vacantes están designadas para personas con discapacidad, incluyendo 15 orientadas a aquellos con discapacidad intelectual.

Los puestos más demandados en los servicios sociales incluyen 200 vacantes que se subdividen en 108 puestos de auxiliares, 49 puestos para trabajadores sociales, 31 educadores sociales y 10 terapistas ocupacionales. Las nuevas incorporaciones apuntan a mejorar la atención social, abrir nuevas oficinas para gestionar beneficios y la tarjeta de familia, y satisfacer las demandas en los distritos locales.

Se formarán 110 puestos en el sector de la salud, incluyendo 33 para médicos, 23 enfermeros y 25 técnicos auxiliares. También, se ofrecerán oportunidades laborales para técnicos de laboratorio, farmacéuticos y especialistas en áreas como ginecología y medicina preventiva. Se han introducido nuevas figuras laborales como técnico superior en prevención de riesgos laborales y psicólogo sanitario general.

Fortalecimientos adicionales estarán disponibles en áreas de Cultura y Movilidad.

El ámbito cultural abrirá 29 posiciones de asistentes para museos, bibliotecas y archivos, destinados a diferentes instituciones municipales en Montecarmelo, Villaverde y otros sectores. Paralelamente, se incrementará la cantidad de agentes de movilidad en 30, y el sector medioambiental se fortificará con 30 plazas adicionales para ingenieros, 4 para agentes de residuos y 20 para ayudantes de jardinería.

El sector deportivo municipal también reportará un aumento notable con 110 nuevas plazas. Estas incluirán técnicos en Ciencias de la Actividad Física, instructores deportivos y supervisores de rescate y seguridad, quienes se encargarán de nuevas instalaciones como las canchas deportivas en Villaverde y el área de vóley-playa en Villa de Vallecas.

Respecto al ámbito público administrativo, la OEP ha generado un énfasis particular en fortificar las categorías administrativas con 179 plazas para optimizar los servicios municipales. De estas, 21 son para especialistas en Administración General, 15 se asignarán al sector jurídico y 6 al económico. Se ofrecerán además 10 plazas para expertos en gestión, 127 para asistentes administrativos y 19 para personal de servicios internos.

En el sector tech, se disponen 2 plazas para expertos en Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC). Finalmente, se dio a conocer la futura aprobación de una OEP específica para Seguridad y Emergencias, con el objetivo de realizar los planes del proyecto 10.000 para 2027. Este proyecto tiene como finalidad incrementar los grupos de Policía Municipal, Bomberos y SAMUR, garantizando una eficaz respuesta en estos servicios vitales.

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